好学网:
- 1、上海事业单位招聘网
- 2、河南省企事业单位招聘信息网
- 3、2022年九江事业单位招聘官网
- 4、2022浙江舟山事业单位招聘公告在哪查看
- 5、2022吉林事业单位招聘
- 6、2022年云南省玉溪市事业单位招聘重要提示
上海事业单位招聘网
1、上海市事业单位招聘官网为:上海一网通办总门户(http://zwdt.sh.gov.cn)2023年事业单位公开招聘笔试报名栏目,报考人员可使用随申办APP扫码登录或注册账号后进入系统报名。报名方式:本次考试报名采取网络报名方式进行(包括填写个人信息、上传照片、选择岗位等)。
2、上海事业单位招聘网的网址是https://rsj.sh.gov.cn/index.html,根据上海事业单位最新招聘信息来看,下半年是公布了非常多的招聘公告的。
3、上海事业单位招聘报名网址为:上海“一网通办”(http://zwdt.sh.gov.cn)特色专栏“上海市202X年事业单位公开招聘笔试报名”,报考人员可在线注册帐号或用随申办APP直接扫码登录后进入系统报名。
4、上海事业单位招聘公告可以在以下渠道查看:上海市人力资源和社会保障局官网:这是发布事业单位招聘公告的主要平台之一,会定期发布各类事业单位的招聘信息,包括招聘岗位、人数、条件、报名时间、考试方式等详细信息。
5、上海事业单位的招聘公告可以在上海市人力资源和社会保障局官网上查看。具体查看步骤如下:进入官网:在电脑的百度上输入“上海市人力资源和社会保障局”,找到其官方网站以后点击进入。点击通知公告:进入到上海市人力资源和社会保障局的官方网站以后,点击“通知公告”按钮。
6、上海事业单位招聘信息可以打开上海市人力资源和社会保障局官网,在通知公告栏中就可以查看到对应的事业单位招聘信息。在电脑上搜索输入上海市人力资源和社会保障局,找到其官方网站以后点击进入。进入到上海市人力资源和社会保障局的官方网站以后点击通知公告按钮。
河南省企事业单位招聘信息网
1、河南省人力资源和社会保障厅网站及河南人事考试网是负责本次全省考试录用公务员工作的两个专用网站。考生可登录河南省人力资源和社会保障厅网站(网址:[具体网址])或河南人事考试网(网址:[具体网址])进行线上报名。02 河南省企事业单位的招聘报名将通过线上方式进行。
2、招聘信息网址 负责本次全省考试录用公务员工作专用的网站有两个网站,一个是网址为的河南省人力资源和社会保障厅网站,一个是网址为的河南人事考试网网站。免费领取事业单位学习资料 02报考方式 河南省企的事业单位不采取线下报名,而是线上报名方式。
3、百度搜索焦作公需科目,打开搜索结果第一个。进入网页后,在登录界面点击忘记登录密码。在跳转的界面输入用户名和验证码,确认提交。提交后,网站会给你注册时填的邮箱发一个连接。进入邮箱可以看到发送的连接,点击打开。打开后可以看到有个网址连接,点击打开。
4、商丘伯乐人才网是发布商丘地区最新事业单位招聘信息的平台。访问该网站,求职者可以查看详细的招聘信息,包括招聘单位、岗位要求、报名条件等信息。这些信息通常会根据最新的招聘计划进行更新,确保求职者能够获取到最准确的招聘信息。
5、要查询河南事业单位的报名人数,可以按照以下步骤进行: 访问河南人事单位招聘官方网站 首先,确保你访问的是河南人事单位招聘的官方网站,这是获取准确报名人数的官方渠道。 登录个人中心 在官方网站上,找到登录入口并登录你的个人中心。如果你还没有注册账号,需要先进行注册。
6、河南事业单位的最新招聘信息,您可以通过访问河南人事考试网、河南人力资源与社会保障厅的官方网站,以及关注地方政府网站和各地人社局官网来获取。对于河南事业单位的报名方式,不同单位的报名流程可能会有所不同。通常,省直事业单位的报名是通过河南人事考试网进行的,而有些单位可能采取现场报名的方式。
2022年九江事业单位招聘官网
年九江事业单位招聘公告发布的官方网站是九江市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.jiujiang.gov.cn/)。打击可以在该网站中查看具体的招聘公告及其他招聘信息。招聘公告发布后,就是进行事业单位考试报名,报名的官方网站也是九江市人力资源和社会保障局官网,也可以在九江市人事考试网上报名。
九江事业单位报名时间为2022年5月4日9:00至5月6日17:00。报名采取网上报名方式。网址:九江市人力资源和社会保障局官网(http://rsj.jiujiang.gov.cn/)或九江市人事考试网(http://079jxpta.com/)。报名考生需在九江市人事考试网上登录报名。
年9月9日到9月20日。九江,简称“浔”,为江西省设区的地级市。通过查询九江事业单位官网可知,九江事业单位第二批招聘第一批公示时间为2022年9月9日到9月20日。
九江事业单位入围分数线并不固定,会受岗位竞争、试卷难度等因素影响。2022年九江市A类职测+综应(300分)共招聘两场。在两场考试最低入闱面试名单里,最高进面分数是下半场招聘浔阳区岗的2215分,最低进面分数是上半场武宁县岗的1225分,平均进面分在200分左右。
分。经查询九江事业单位考试网站显示,2022九江事业单位入围分数线每科最低合格分数线均不低于60分。 九江,简称“浔”,古称柴桑、江州、浔阳,江西省辖地级市,是江西省区域中心城市之一。
在2022年九江事业单位招聘考试中,原定于5月21日举行考试,由于疫情的原因,为了严格遵守疫情防控的需求,对考试进行延期,目前官方还没有通知具体的恢复时间。而江西省直事业单位笔试时间已经公布了,在7月9日将会笔试。
2022浙江舟山事业单位招聘公告在哪查看
1、浙江舟山事业单位招聘公告在舟山市人力资源和社会保障局网站(http://zsrls.zhoushan.gov.cn/)、浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com/)上面发布,考生可登录相关网站查看招考信息。
2、已完成缴费确认人员可登录浙江省通用招聘网报平台(http://qssy.zjks.com/)下载打印准考证。报考人员必须同时携带准考证和第二代身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加笔试。报考人员可在舟山市人力资源和社会保障局网站事业单位招聘栏查询笔试成绩。
3、总成绩的计算公式为:总成绩=笔试成绩考试科目数50%+面试成绩50%。如体检、考察不合格或放弃的,将在面试合格人员中按考试总成绩从高到低依次递补。体检工作由舟山市人力资源和社会保障局会同招聘单位(主管部门)统一组织实施,考察工作由招聘单位(主管部门)组织实施。
4、面试前,舟山市人力社保局统一组织招聘单位(主管部门)在规定的时间、地点对面试对象进行现场资格条件复审。
5、浙江舟山事业单位考试科目是《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。其中,《职业能力倾向测验》为客观题,《综合应用能力》为主观题,满分均为100分。两个科目考试连续进行,试题合订为一个题本。《职业能力倾向测验》主要测查应考人员从事事业单位工作的潜能。
2022吉林事业单位招聘
参与本次招聘的应聘者须使用第二代身份证进行报名,且报名时提供的身份证信息必须与考试时使用的身份证信息一致。因姓名、身份证号、报考单位或岗位等信息填写错误而影响资格审查的,应聘者需自行承担相应责任。每位应聘者仅限报考一个岗位,一旦通过资格审查,将无法更改报考岗位。
吉林事业单位招聘考试通过网络报名,报考人员可在期间完成报名,报名的网站是:吉林市人力资源和社会保障局(http://rsj.jlcity.gov.cn/)。
具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;遵守纪律、品行端正;具备适应岗位要求的身体条件;年龄一般在18周岁以上、35周岁以下,获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁以下。年龄计算截止时间均为2022年7月4日(出生日期以本人身份证为准)。
笔试时间:2022年7月30日。各招聘岗位具体笔试时间、地点及要求详见《准考证》。
网上报名属诚信报名,考生应对网上提交的信息和材料的真实性负责,对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的,经查实后,取消考试或聘用资格并记录诚信档案,5年内不得报考吉林市各级各类事业单位。(4)为避免网络拥堵贻误报名时机,可选择错时、错峰等时间段报名。
2022年云南省玉溪市事业单位招聘重要提示
1、一)玉溪市2022年事业单位公开招聘工作人员官方网站为玉溪人才网()。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误,由报考者自行负责。
2、考生打印准考证前应仔细阅读《玉溪市2022年事业单位公开招聘工作人员考试新冠肺炎疫情防控告知暨书》,下载打印准考证即视为认同并签署《玉溪市2022年事业单位公开招聘工作人员考试新冠肺炎疫情防控告知暨书》。 考试当天,考生应提前到达考点。
3、三)缴费时间:2023年3月29日9:00至4月3日24:00。(四)报名公告由各招聘单位自行发布,请及时关注。重要提示 (一)报名条件设定及资格审核由招聘单位自行确定。(二)本次招考不指定考试辅导用书,不举办不委托任何机构或者个人举办以及指导考试辅导培训班。请广大报考者提高警惕,谨防上当受骗。
4、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准,招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,统一考试,综合评定,择优聘用。 招聘岗位及人数 云南开放大学共公开招聘工作人员82名。具体招聘岗位及招聘条件,详见《云南开放大学2022年第一批公开招聘事业单位工作人员计划表》(附件1)。
5、一)公开招聘博士专任教师95名; (二)公开招聘博士专职辅导员5名; (三)公开招聘硕士武术教师、专职辅导员、共青团干部、行政管理岗位16名。 以上各岗位共公开招聘工作人员116名。具体招聘岗位及招聘条件,详见《云南财经大学2022年公开招聘事业单位工作人员计划表》(附件1)。
6、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准,招聘遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,公开报名,统一考试,综合评定,择优聘用。 招聘岗位及人数 具体招聘岗位及招聘条件,详见《昭通学院2022年公开招聘事业单位工作人员计划表》(附件1)。 招聘范围 符合相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员均可报名。